A pesar de que la sustitución de las trabajadoras que se dan de baja por maternidad tiene coste cero para las empresas, los sindicatos y el Instituto de la Mujer denuncian que en los últimos años estos puestos no se están cubriendo. «Esto supone un perjuicio enorme para las trabajadoras, ya que las hace directamente responsables de la sobrecarga de trabajo de los compañeros», dice Carmen Martín, técnica de CC OO. Es más, las empresas están ahorrándose dinero con estas licencias, puesto que durante esas 16 semanas, es la Seguridad Social la que paga la nómina de sus empleadas. «Sabemos que está ocurriendo, y creemos que es un error de las empresas; las que se escudan en la crisis para hacer estas prácticas, nunca han creído realmente en la conciliación», dice Carmen Rosa, del IAM.
Este blog esta enfocado a hombres y mujeres,para y por la igualdad tanto en el ambito laboral como en la vida personal de cada uno.Mi interes es acercarme a vosotr@s con cada uno de estos articulos.En la medida que me sea posible, publicare,cada noticia que sea por y para la igualdad.Sin vosotr@s me seria imposible cumplir este proposito.Espero vuestra colaboración y que me aporteis de forma desinteresada todas vuestras ideas y comentarios. Con tu participación alcanzaremos la igualdad real.
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