Este blog esta enfocado a hombres y mujeres,para y por la igualdad tanto en el ambito laboral como en la vida personal de cada uno.Mi interes es acercarme a vosotr@s con cada uno de estos articulos.En la medida que me sea posible, publicare,cada noticia que sea por y para la igualdad.Sin vosotr@s me seria imposible cumplir este proposito.Espero vuestra colaboración y que me aporteis de forma desinteresada todas vuestras ideas y comentarios. Con tu participación alcanzaremos la igualdad real.
Volver a Inicio
- Página principal
- Sección Sindical Intercentros Secretaria de la Mujer
- Confia INFO
- Baix Llobregat
- Enlaces
- Noticias Internas
- Otros Sectores
- DONA
- Colaborador@s
- ERE 2012
- Plan de Igualdad (2011-2012)
- Convenio Colectivo VIII
- Reforma laboral
- Calendario Laboral Barcelona 2013
- Medidas de Conciliación
- Mujer Consulta
- Revista Trabajadora
- Estatuto de los Trabajadores
- Revista Dona
- Medidas de Conciliación de la Vida Familiar y laboral de la nueva Ley de Igualdad
- Nuevo Permiso de Paternidad
22 de diciembre de 2012
Servicios Sociales e Igualdad beca a diez mujeres para la alta dirección
El secretario de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, Juan Manuel Moreno, ha entregado este viernes a diez mujeres las primeras becas "Compromiso con la Igualdad" con el fin de fortalecer su formación en tareas de alta dirección dentro de las empresas.
Las mujeres becadas cursarán un Máster en Gobierno Corporativo para Alta Dirección y completarán así un currículum que, en palabras de Moreno, "certifica la preparación de las mujeres para asumir papeles de gran responsabilidad", ha informado este viernes en un comunicado el Ministerio de Sanidad.
El acto ha pretendido "dar un paso más" en lo que es una clara prioridad del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad que dirige Ana Mato: comunicar que las mujeres están tan preparadas como los hombres para asumir puestos de alta dirección en cualquier estamento de la Administración y de la empresa privada.
Tal y como ha destacado el Secretario de Estado, "no se puede desperdiciar un caudal de talento como éste", y más en un contexto de crisis.
El Gobierno quiere sacar el máximo rendimiento posible de sus recursos para ir cambiando lo que es una "injusticia": que las mujeres ganan menos que los hombres por regla general en cualquier puesto de una organización.
La sensibilización juega en ello un factor crucial, y la entrega de estas Becas de Bureau Veritas Centro Universitario y la Universidad Camilo José Cela, profundizan en esa línea, ha dicho.
El BOE ha publicado este viernes la resolución por la que comienza el proceso de adjudicación de los distintivos "Igualdad en la Empresa" que el Ministerio concede a aquellas compañías que dan sobradas muestras de su compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, y no sólo en lo que pueda referirse a la remuneración salarial, sino también a la conciliación de horarios sin que la mujer, por ella, deba renunciar a su ascenso laboral.
Suscribirse a:
Enviar comentarios (Atom)
No hay comentarios:
Publicar un comentario